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江苏省工商联玩具和婴童用品商会召开会长党支部工作会议

发布时间:2026-06-29 15:34:36   文章来源:江苏省工商联玩具和婴童用品商会    您是第0位浏览者


6月26日,江苏省工商联玩具和婴童用品商会在扬州邵伯召开会长党支部工作会议,认真学习习近平总书记近期重要讲话精神和《民营经济促进法》,结合2026年最新经济工作导向,研究贯彻落实举措。会议审议了《江苏省工商联玩具和婴童用品商会新一届领导班子人选名单》,研究讨论了新的一届换届工作。商会会长党支部书记陈长理、副会长及党支部成员林若庸、汤建忠、梅萌、黄茂荣、高领、李明、苏越、王根生等出席会议。

会议学习了习近平总书记在民营企业座谈会上的重要讲话精神及《民营经济促进法》。会议指出,要把思想和行动统一到党中央对当前经济形势的科学判断和决策上来,一是要坚定信心,正确认识时与势,辩证看待危和机,消除顾虑,放下包袱,大胆发展;二是要坚守主业,坚守实体经济、做强做优主业,加强自主创新,转变发展方式,在培育新质生产力中展现担当;三是要合规经营,构建中国特色现代企业制度,完善治理结构,守法合规经营,防范化解经营风险;四是弘扬企业家精神,富而有责、富而有义、富而有爱,积极投身社会公益和乡村振兴,达到共同富裕。


会议学习了《中华人民共和国民营经济促进法》。该法是我国第一部专门关于民营经济发展的基础性法律,被称为民营经济的“护身符”和“助推器”。核心亮点:公平竞争:市场准入负面清单制度,明确“非禁即入”;要素保障:平等使用生产要素,保障民营企业平等使用资金、技术、人力资源、数据、土地等要素;权益保障:严禁拖欠款,明确机关、事业单位、国企应当及时支付民企账款;科技创新:支持牵头攻关;支持民营企业承担国家重大科技攻关任务,开放国家重大科研基础设施;规范经营:强调民企要完善治理结构,强化风险防控,守法合规经营。

会议在学习中强调,各会员企业应重视学法用法,遇到政府部门不作为,乱罚款或国企拖欠款项时,可依据此法申请行政复议或提起诉讼,法律支持力度显著增强。各企业应诚信合规经营,在享受法律保护的同时,也要严格遵守安全生产、环保、劳动用工等法规,珍视商业信誉。

会议研究讨论了换届工作,审议了《江苏省工商联玩具和婴童用品商会新一届领导班子人选名单》,为进一步夯实商会发展根基,优化治理结构,强化履职能力,切实选优配强新一届商会领导班子,会长会议严格依照江苏省民政厅社团管理规定和《商会章程》,规范有序开展新一届领导班子成员候选人名单审议工作。审议工作坚持标准、严守程序,聚焦实干,兼顾全局,以严谨细致的工作举措筑牢商会高质量发展组织保障。会议指出,新的一届商会领导班子一定要坚守核心工作原则,严把人员政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关,确保班子选举工作合规化、科学化、规范化。坚持政治引领,固本培元首要原则,将政治标准作为候选用人第一标准,重点核查人选政治立场、思想觉悟、纪律规矩意识,严格排查违法违纪、失信违约、不良舆情等负面记录,严格落实社会组织党建工作要求,全面规范候选人员兼职任职审批流程,坚决杜绝不合规人员入围班子名单,筑牢班子建设政治根基。

会议要求,重点考量人选的行业素养、专业能力、组织协调、资源整合及服务会员的综合能力。会议强调,要立足商会长远发展和行业整体构局,科学优化班子整体架构,在人员配置上注重老中青梯次搭配,融合资深行业前辈的经验优势与中青年骨干的创新活力,在专业覆盖上全面对接行业生产、科研、市场、管理、服务等核心领域,补齐履职短板,在代表覆盖面上吸收大中小微企业、产业链上下游、各区域会员单位代表,杜绝班子人选集中固化,代表性不足问题。

会议要求换届工作要严格对照《社会团体登记管理条例》及《商会章程》开展,换届工作全程遵循民主程序,充分吸纳广大会员、行业主管部门、党建指导部门的意见建议,确保选人过程公开、公平、公正。

此次新一届领导班子成员名单审议工作,既是商会完善内部治理、规范换届流程的关键环节,更是凝聚行业力量、赋能商会高质量发展的重要举措。

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